工厂的经营和管理, 他这些人都是一窍不通。

  他们转业的时候, 直接被分到厂里当厂长了。没办法啊, 只有硬着头皮上。上面能让你当厂长, 就算你能力不够, 也必须要去当。

  什么都不懂。没事儿，现学就好。

  周厂长也是四十来岁的时候，被派来当厂长的, 现在他都已经当了将近二十年的厂长了。

  他当初来的时候，也是什么都不懂，慢慢的管得多了，也摸清了门道。但终究还是野路子，时机好的时候，就能赚钱，时势一旦不好，厂里就得亏。不说这周厂长，厂里的领导人也都是半斤八两。

  柳安所在的这家厂子名字叫大星锻造厂，以前生产各种模具的。收益也好过一阵子，但是好景不长，后来要不是靠政府的支持，估计连工人的工资都发不出来。

  因为十三届三中全会之后，就开始了对内的改革，首先就是改革土地，然后就是对这些单位进行改革。

  改革的目标就是实习单位的政企分离，但是饭要一口一口吃，路也要一步一步走。所以改革的第一步就是政府先不要对单位管太多，要把权力下放给每个单位，让他们拥有自主的经营权。

  所以这一放也就放出事儿来了

  自从前年的天津第一家的彩电生产流水线建成了，其它单位一看他们开始赚钱，自己也眼红了。

  后面一大堆的电视生产厂家就出来了

  柳安所在的这个厂以前就是一家锻造厂，后来看到生产电视赚钱，就向市政府申请改成了生产电视机。

  本来这个厂之前就是要靠政府养着，现在能有一条活路，政府自然也同意，所以厂里申请的电视机生产流水线，政府也很快的批准下来了。

  因为厂里之前的收益确实不好，所以看到有赚钱的东西行动的就比较快。

  其他的工厂动作虽然慢了一步，但一看大家都赚钱了，又怎么能耐得住，所以慢慢的电视机厂就多了起来。

  本来这两年彩电都是属于供不应求的状态，但是这生产的厂家一多，大家的购买能力又有限，市场只有这么大，那么肯定就会有被淘汰下来的单位。

  很不幸的就是，柳安所在的这家单位，就是那些被挤下来了的。

  估计现在政府也在后悔，把什么自主经营权交给底下的各个单位。这些厂子一看什么赚钱，全部都疯狂的涌进的那个市场，自己以前的那些都不要了。

  大星锻造厂以前虽说也在亏损，但在业内的名气还是有的，如果一直做下去的话，在后来的经济形势越来越好的情况下，是肯定会赚钱的，不过在他们决定生产电视机的时候，就把以前的那些锻造工具都给卖了。

  一心一意做电视机的时候，倒也能赚点钱，不过现在生产的电视机都在库房里堆着，已经堆了许多了。

  厂里前两年倒是赚了不少钱，不过赚的这些钱都用来修那两栋新的宿舍楼，还有发一些员工福利去了。

  以前柳安没去过这种工厂里工作，还不了解这些工厂的情况。但是柳安现在知道，为什么以前妇联去工厂争取各种福利的时候，那些厂长副厂长们都是一脸头疼的样子。

  柳安还想着不就是那么一点点东西吗，而且每人也发不了多少，那么大个厂子，怎么就那么抠呢。

  不过现在柳安倒是明白这些厂长们的难处了，几百个职工都靠着厂里的收益吃饭，花钱倒是容易，挣钱就不是一般的难了。

  厂里现在虽然还能赚点钱，但是负担实在是太大，一大群吸血的在后面扒着，这个厂怎么能活的起来。